
Programas de desarrollo Emocional
En Emocionanddo, apostamos por el desarrollo de programas de desarrollo emocional dentro de organizaciones y comunidades, no solo como un complemento, sino como una base necesaria para el bienestar personal, de las organizaciones y social. Nuestro objetivo es proporcionar herramientas prácticas que permitan una mejor gestión de las competencias emocionales y optimicen las relaciones interpersonales, logrando una transformación cultural dentro de las organizaciones.
De este modo, contar con un programa estructurado de desarrollo emocional es mucho más que una ventaja competitiva: es una apuesta por el crecimiento sostenible, el bienestar y la transformación cultural de las personas y de su entorno,
¿Qué trabajamos en los programas de desarrollo emocional?
Aunque en Emocionanddo diseñamos programas de desarrollo emocional adaptados a las necesidades y objetivos específicos de cada organización, centro educativo o comunidad, trabajamos en base a las 5 dimensiones propuestas por Daniel Goleman:

Autoconciencia
Trabajamos el autoconocimiento, identificando y comprendiendo nuestras emociones y cómo influyen en nuestros pensamientos.

Autorregulación
Gestionar nuestras emociones y pensamientos priorizando la calma para la toma de decisiones, resolución de conflictos, etc.

Motivación
Nos enfocamos en las metas y objetivos, para superar obstáculos y mantener una actitud positiva ante los desafíos.

Empatía
Desarrollamos las competencias que nos ayuden a comprender y percibir las emociones de los demás, favoreciendo relaciones interpersonales más efectivas y respetuosas.

Habilidades Sociales
El desarrollo de competencias como la escucha activa o la asertividad, facilitan la comunicación, la resolución de conflictos, el trabajo en equipo y la creación de relaciones interpersonales sólidas, respetuosas y saludables.
Algunos de nuestros programas de Desarrollo Emocional

Escuelas Infantiles

Centro de mayores

Centros educativos
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